דלג לתוכן העמוד (מקש קיצור ד)
אשנב   אביליקו

كيف يعمل ذلك

 

العديد من المشغّلين في البلاد وخارجها يعترفون بالقيمة الاقتصادية، التنظيمية والاجتماعية الكامنة في توظيف أشخاص مع إعاقة. إن كنت أنت أيضًا تعترفبالمزايا الكثيرةالكامنة في توظيف أشخاص مع إعاقة ندعوك لدخولقاعدة البياناتالموجّهة للمشغّل للحصول على المعلومات والأدوات اللازمة لتجنيد وتوظيف أشخاص مع إعاقة، نشر وظائف شاغرة تصل إلى مجموعة واسعة من طالبي العمل، ومشاهدة الملفات الشخصية لمئات المرشّحين من مختلف مجالات التخصّص.

 

 

لننطلق... توظيف أشخاص مع إعاقة مهم ولكنه أساسًا يستحق العناء!

 

هل أنت معني بتوظيف أشخاص مع إعاقة؟ الدولة تدعمك طوال الطريق

مركز دعم المشغّلين الذي تأسّس على يد مكتب دمج الأشخاص مع إعاقة في سوق العمل في وزارة الاقتصاد يشكّل عنوانًا واحدًا الذي يزوّد المصالح بالحلول لكامل احتياجاتها في الطريق نحو توظيف أشخاص مع إعاقة. 

 

رغبتك - المساهمة في تحقيق رغبتك بتوظيف أشخاص مع إعاقة بما يتلائم مع احتياجات مصلحتك

 

وسائل متاحة من أجلك - مركز المعلومات والدعم الهاتفي، بناء خطط ملائمة للمصلحة، مرافقة طويلة الأمد، مساعدة في تحقيق الإمتيازات للمشغّل

 

الفائدة تعود علينا جميعًا - الفائدة من وراء توظيف أشخاص مع إعاقة تفوق قيمة الاستثمار وتدعم المصلحة، الموظّف والاقتصاد الإسرائيلي

 


شركات تجنيد تُشجع توظيف أشخاص مع إعاقة

السابقالسابق
  • אוריין ש.מ. בע"מ
  • כל יכול החדשה
  • כאן- תאגיד השידור הישראלי
  • קואליטה
  • Malam systems
  • תעסוקה שווה דרום וי-ם
  • מי אביבים 2010 בע"מ
  • קבוצת רמות
  • פז מוביל בע"מ
  • מחשוב-מוקד שרות לקוחות
  • המרכז הבינתחומי הרצליה
  • תעסוקה שווה - אזור מרכז
  • תעסוקה שווה אזור צפון
  • מטריקס
  • מובינג לייף
  • Western Digital
  • המשקם
التاليالتالي
כניסה למעסיקים
 

احكوا لي عن أفضليات تشغيل اشخاص مع إعاقة